近年来,宝鸡市统计局面对服务经济新常态的新形势、新任务，积极在全局树立学习理念，创新学习方式，深化学习内容，强化学习效果，注重学以致用，进一步提升统计人员的整体素质和服务水平。

        头雁高飞领学。2015年在“三严三实”专题党课教育中，宝鸡市统计局始终坚持主要领导带头，其他班子成员轮流讲，以提高党性修养，增强宗旨意识为根本，着重从发挥党员领导干部示范带动作用入手，直面“不严不实”。一年来市统计局班子成员讲党课4场，张宁局长作题为《践行“三严三实”要求，争做严谨务实的统计党员干部》讲座，党课教材获得全市三级党委书记“三严三实”专题教育优秀党课教材一等奖，且于2015年7月8日《宝鸡日报》综合版“党委书记精彩党课”栏目全文刊登，并获得全省“三严三实”讲课教材三等奖。同时，张宁局长以身作则，2015年还对机关干部作《以良好的精神状态积极适应新常态》为题的经济形势讲座；严晓波副局长还参加了市委理论讲师团，为太白县干部辅导“十三五”规划建设。通过领导带头讲课的方式，有力地促进了统计部门转作风、树新风，服务基层，服务社会，求真务实的工作氛围的形成。

        以上率下督学。从2013年开始，宝鸡市统计局制定了“统计人员素质提升三年计划”，通过“请进来”的方式，邀请省统计局、市委办、市政府办、国家统计局宝鸡调查队及有关经济部门专家、优秀人才和专业领军人才，每年对县区、乡镇统计工作人员进行培训，2015年共培训285人。据统计，宝鸡市统计局共有66人，其中具有高级统计职称3人、中级统计职称25人，初级统计职称6人。通过扎实有效的培训，统计队伍素质得到明显提升，统计分析、统计调研报告质量得到提高，2015年有12篇统计报告被国家、省、市重要刊物刊载，4篇在全市调研成果评比中获奖，1篇获省局优秀统计分析三等奖。宝鸡市统计局积极主动组织局领导和相关专业人员，对部分县区和市级相关部门进行宏观经济形势分析培训。培训由宝鸡市局主管领导亲自挂帅，采取经济形势分析会和专门培训会两种形式，先后分8场（次）对全市各县区长、主管统计工作的副县区长和市级有关部门“一把手”进行了集中培训和轮训，共培训1800人（次），收到良好的培训效果。

        以强带弱帮学。大力开展“统计讲堂”活动。利用月末、周末下午时间，要求每个科室推选1—2名统计业务骨干都要上讲堂，不仅讲业务、讲专业知识，也讲自己的工作经验和学习体会等等。目前，已开展“统计讲堂”8期，通过该项活动，同志们讲出了自己的观点，讲出了对统计工作、统计业务的理解，既锻炼了主讲人的综合能力，又拓展了统计同仁的视野，达到了以点带面，相互交流、相互启发、教学相长、共同提高的目的。2015年，市统计局还选派人员分别到3家企业开展统计知识和业务能力培训，共培训220余人；选派9人参加国家、省统计局举办的培训班。通过以强带弱、互帮互学的方式，使统计干部在思想上能主动适应经济发展新常态，增强新形势下统计干部的责任意识和担当意识，敢于跳出经济发展的惯性思维，敢于直面经济社会发展中的新问题，自觉服务经济发展新常态。

        岗位培训促学。宝鸡市统计局本着创新促进人才发展的原则，全年组织市县统计干部210人集中答题考试，并组织专业人员对每个学员提交的数据处理结果和统计分析报告进行了综合评定，全市参加人员数据处理成绩平均83分，分析报告成绩平均71分。对168名乡镇统计人员和辅助调查员当面授课，进一步提高了基层统计员和辅助调查员的业务技能。结合执法检查案例“以案讲法”，受训人员达到1520人，既提高了统计业务人员的学习兴趣，也确保了培训工作的质量。2015年宝鸡报考统计从业资格考试的人数达432余人，通过率为95%。三年来，开展从业资格和继续教育培训共15次，利用各种专业学习培训广泛发动部门、企事业单位从业人员和县区、乡镇统计干部参加统计从业资格和职称考试，通过人数达到1022人。同时，宝鸡局积极适应经济新常态，对全市规模以上工业企业、限上批发零售和住宿餐饮业、资质以上建筑企业、服务业等企业统计人员进行业务培训26场（次），重点对网上直报系统的操作、规范、要求进行了培训，分发统计人员操作手册2000余份。